Savaoir saisir l'intuition et le savoir faire des collaborateurs
L'ère du numérique a offert des opportunités d'innovation et de croissance sans précédent. La technologie des grands modèles linguistiques (LLM en anglais), en particulier GPT (Generative Pre-training Transformer), est un petit miracle qui commence à transformer le paysage de la collaboration au sein des organisations, grandes ou petites. Appliquée avec savoir faire et en co construction avec les équipes, elle permet non seulement de comprendre et de traduire les discours verbaux avec une précision stupéfiante, mais elle va bien au-delà: capturer les précieuses informations cachées dans l'esprit des collaborateurs, parfois saisie sur le moment, tant qu'elle réside la mémoire court terme avant qu'elle ne disapraisse, les convertir avec une extrême précision en tenant compte du jargon et des noms propres, et extraire des informations structurées.
Tisser une intelligence collective
Imaginez un monde où chaque collaborateur peut capturer sans effort et instantanémment ses idées, informations ou même intuitions les plus minimes quand elle mui viennent à l'esprit; que ces micro informations soient alors analysée et rendue utilisable pour l'ensemble de l'équipe équipe. Ce monde est à nos portes grâce aux technologies avancées de traitement de la parole et de compréhension du langage naturel. Ces informations deviennent autant de fils connectant chaque membre de l'équipe, tissant ensemble un maillage de connaissance structurée nourrissant un graphe de connaissances. Une mine d'or qui, auparavant dispersée et inexploitée, contribue désormais à une intelligence collective plus large, plus profonde, et toujours croissante au sein des équipes.
La technologie au service de l'humain
(...et pas l'inverse)
Le grand potentiel de LLM (Large Language Models) comme GPT est donc de servir en tant qu'outil pour faciliter la création et le partage d'intelligence collective dans les équipes. Nous avons vu comment ces technologies étaient capables de résumer une information verbeuse et non organisée en une ressource structurée et précieuse. En exploitant ce pouvoir dans vos équipes, vous positionnez votre entreprise et vos collaborateurs à la pointe de l'innovation centrée sur l'humain en matière de communication et de gestion de l'information.
Embrassez cette révolution et entrez dans l'avenir dès aujourd'hui !